怎样解决办公室冲突
来源:www.xkqjr.club   日期:2013-05-22   作者:蜡笔小新   浏览(5562)   评论(0)
标签:办公室  冲突  

长时间处在一个办公室?#26657;?#38590;免会因为升迁、绩效、沟通等问题而产生矛盾,尤其是在搞创意与研发的单位,因为竞争激烈而产生的矛盾枚不胜举,大多时候,大家只是心中隐藏着不满,但是也有矛盾激化、在办公室大吵大闹的时候。

吵架、争论容易,但是收拾残局就没那么容易了,毕竟大?#19968;?#26159;都在一个集体?#26657;?#20197;后抬头不见低头见,总不至于一直当敌人吧。如?#38382;?#25342;残局和人的性格有很大关系,有的人发泄完心中的不快就完事了,以后该怎样相处还是怎样相处?#27426;?#26377;的人却可以记恨一辈子,以后总是找你的麻?#22330;?/p>

发生办公室冲突后是很难找到突破口去解决的,发生冲突后要不要主动道歉?该如何道歉?这些都不是白纸黑字的规则或是记过革职的惩戒可以解决的。这就需要我?#27465;?#25454;自己的实?#26159;?#20917;考虑怎样缓和矛盾,只要不是原则性的问题,我们大可不必斤斤计较、做无谓的争论,有时候退一小步却得到了更大的发展空间。

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